Mujeres y hombres

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La actividad preventiva se basa en datos, pero la inercia muchas veces hace que se "vean" más los riesgos que afectan a los hombres que a las mujeres. Es necesario corregir el enfoque y examinar separadamente el trabajo de las mujeres y las condiciones en que lo realizan. En esto básicamente consiste el análisis de género: preguntarse por los riesgos diferenciales a la hora de evaluar los riesgos.

 

Salud de las mujeres y mercado de trabajo 

Seis de cada 10 mujeres trabajan en el sector servicios, en ocupaciones que prolongan las tareas tradicionalmente asignadas al género femenino: enfermeras, maestras, limpiadoras, administrativas, cajeras, vendedoras, trabajadoras sociales. Si examinamos sectores específicos, podemos ver que en el sector de ventas y servicios predominan los problemas psicosociales. Dos tercios de los empleados de este sector son mujeres.

En el sector industrial, donde trabajan 2 de cada 10 mujeres, la mayoría ocupa puestos de trabajo de baja o nula cualificación, en cadenas de montaje de industrias manufactureras donde el trabajo es monótono y repetitivo. La carga física en estas ocupaciones no es tan evidente como en las desempeñadas por hombres: se producen menos sobreesfuerzos por manipulación de cargas, pero en cambio las posturas mantenidas durante largos periodos y el trabajo repetitivo provocan alteraciones músculo-esqueléticas de difícil diagnóstico.

La situación de precariedad de las mujeres en el mercado laboral con mayores tasas de temporalidad y contratación a tiempo parcial que los hombres, las prácticas sociales sexistas que dan lugar a situaciones de acoso sexual, discriminación en las promociones y en la remuneración, así como la doble presencia en el ámbito familiar y laboral, no hacen más que acentuar estos daños a la salud provocando un lento y acusado desgaste que es obviado en todas las prácticas preventivas.

Los horarios de trabajo y la duración de la jornada de trabajo afectan de manera diferente a hombres y mujeres, ya que suelen ser estas las que realizan la mayor parte del trabajo doméstico y de cuidado de familiares ('doble presencia').

A pesar de la igualdad formal que la amplia legislación de estas últimas décadas ha generado, no podemos hablar de igualdad real.

Son muchas las empresas en las que continúan inclinándose por los hombres tanto en los procesos de selección como en los de promoción; las mujeres perciben salarios sensiblemente inferiores a los de los hombres por realizar trabajos de igual valor; el índice de temporalidad sigue siendo mayor entre las mujeres y sigue siendo real que no se renuevan contratos a mujeres embarazadas.

Por ello, desde la acción sindical se debe establecer una estrategia coherente e integrada en el conjunto de reivindicaciones, que incorpore la realidad de las mujeres y favorezca la necesaria equiparación en derechos.

Síntesis de la evidencia científica relativa a los riesgos laborales en trabajadoras embarazadas (periodo 2000-2010)

Incorporar el análisis de género en la Evaluación de Riesgos

Riesgos para la reproducción

 

Mujeres: Condiciones de trabajo y riesgos específicos

Tiempo de trabajo y organización del trabajo, protección de la maternidad, trabajo y familia, agresiones sexuales, violencia y estres, etc.

Ergonomía: Las mujeres necesitan la prevención ergonómica

The costs of violencia/stress at work and the benefits of a violence/stress-free working environment

Grupo género y salud pública

Centro de recursos y campañas

Evaluación de riesgos de embarazadas o en período de lactancia

Portal

Página del Congreso

Las repercusiones de la mundialización y de la reestructuración del comercio en la esfera de los recursos humanos

La ropa que nos envuelve

Portal de la campaña

Maternité sans danger en milieu de travail

Más malos que la peste

Dossier: Investigaciones de género promovidas por Comisiones Obreras

Libro de Resúmenes del Tercer Congreso Internacional sobre Mujer, Trabajo y Salud

Salud laboral y género

Gender Differences in Susceptibility to Environmental Factors: A Priority Assessment (1998)

Women and Health at Work. Portal temático

Women’s health and safety. A guide for UNISON safety representatives

Personal Protective Equipment (PPE) for Women - Addressing the Need

Seguridad y salud de la mujer trabajadora frente a la reconversión industrial y el cambio tecnológico

Strengthening the gender dimension in the New Community Strategy on health and safety at work 2002-2006

La dimensión de género en salud laboral

Health and safety and the menopause: working through the change

Women and Work Hazards

Gender Equality: A guide to Collective Bargaining

Situacion de las Empleadas de Hogar y propuestas de reforma

Instrumentos para la igualdad de género

GENPROM: Gender Promotion

Gender issues in occupational safety and health

Trabajo y empleo de las mujeres en Europa

Mujer, trabajo y salud. Apuntes de intervención sindical

Work-Life Balance in Canadian Workplaces

Gender issues in safety and health at work. A review

Salud Laboral y Género

Desiguales también ante la enfermedad

Agencia de Asuntos Precarios

Las personas. Aspectos diferenciales

LIBRO VERDE: Igualdad y no discriminación en la Unión Europea ampliada

Liens intéressants : Santé des femmes

La Hora de la Igualdad en el Trabajo

Migración laboral

La pertinence de tenir compte du sexe des 'opérateurs' dans les études ergonomiques: Bilan de recherches

INFORME 2004: La salud pública desde la perspectiva de género y clase social

100 palabras para la igualdad

El trabajo de las mujeres: comprender para transformar

Publicación ISTAS Salud, mujeres y trabajos

 

Más por menos. El trabajo precario de las mujeres

Publicación ISTAS La salud de la mujer trabajadora en Europa

 

Ley 39/1999, de 5 de noviembre, para promover la conciliación de la vida familiar y laboral de las personas trabajadoras. BOE núm. 266 del sábado 6 de noviembre de 1999

Publicación de CCOO Salut, dones i treballs. Guia per a la millora de les condicions de salut i de treball de les dones

Publicación de CCOO Salud, Mujer y Trabajo: Guía para la mejora de las condiciones de salud y trabajo para las mujeres

Intervención de Nicolás Olea en la mesa: El riesgo Tóxico como problema específico para las mujeres

Intervención de Maribel Sánchez de la Pozae n la mesa: El riesgo Tóxico como problema específico para las mujeres

Codes of Conduct and Monitoring

Observatorio de Salud y Mujer

Revista Mujeres y Salud

Conciliación de la vida familiar y laboral

Newsletter: artículos sobre mujeres y perspectiva de género

Informe Salud y Género

La inclusión de los aspectos de género en la evaluación de riesgos

Enfermedades profesionales declaradas en hombres y mujeres en España, 2004

NTP 413: Carga de trabajo y embarazo

NTP 612: Protección y promoción de la salud reproductiva: funciones del personal sanitario del servicio de prevención

NTP 542: Tóxicos para la reproducción femenina

NTP 414: Reproducción: fuentes de información

Women's occupational health

One-Eyed Science: Occupational Health and Women Workers

Directiva 92/85/CEE del Consejo, de 19 de octubre de 1992, relativa a la aplicación de medidas para promover la mejora de la seguridad y de la salud en el trabajo de la trabajadora embarazada, que haya dado a luz o en período de lactancia

LEY ORGÁNICA 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres

Dossier: Prevención de riesgos para la maternidad

How gender sensitive is health and safety management in your workplace?

Publicación ISTAS Guía sindical para la prevención de riesgos durante el embarazo y la lactancia

 

Protocolo de Valoración de los Riesgos Profesionales a efectos de la Prestación de Riesgo durante el Embarazo y riesgo en la Lactancia

Ley 39/1999, de 5 de noviembre, para promover la conciliación de la vida familiar y laboral de las personas trabajadoras

Working conditions in the European Union: the gender perspective

Proceedings of the seminar 'Quality of work in Europe: Women or men, does it matter?', 6-7 December 2007

Ocupación, exposición laboral a radiaciones electromagnéticas y cáncer de mama

Manual para elaborar un plan de igualdad en la empresa

Resolución Intervención Sindical en Salud Laboral y Género en Latinoamérica

Comité de Lactancia Materna de la Asociación Española de Pediatría

El acoso sexual a las mujeres en el ámbito laboral: resumen de resultados

Producción y reproducción. Cuando el trabajo amenaza las generaciones venideras

Trabajo, embarazo y lactancia. Revista trabajadora, 2009

Tóxicos para la reproducción

Tabla de riesgos para el embarazo y la lactancia

Mujeres invisibles

10 porqués para una salud y seguridad laboral con perspectiva de género

Una visión de género a los protocolos de vigilancia sanitaria de la población trabajadora

Supporting women through the menopause. Guidance for union representatives on dealing with issues around the menopause

FAQ Sections: Women and health

Síntesis de la evidencia científica relativa a los riesgos laborales en trabajadoras embarazadas (periodo 2000-2010)

Risks and Trends in the Safety and Health of Women at Work

NTP 658: Los trastornos músculo-esqueléticos de las mujeres

NTP 657: Los trastornos músculo-esqueléticos de las mujeres (I): exposición y efectos diferenciales

Programa de la jornada de presentación de la guía sindical: Mujeres, Trabajos y Salud

Jornada mujeres, trabajo y salud

Publicación ISTAS Mujeres, Trabajos y Salud. Guía sindical

 

Publicación ISTAS Guía para la prevención de los riesgos durante el embarazo y la lactancia en el sector de la limpieza de edificios e instalaciones
 

 

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